בקליטת עובד חדש כדאי להגדיר תקופת נסיון !

אם כן. ובטוח שאתם עסוקים… תנו לנו לעזור במה שאנו טובים.

אז מה יש לנו להציע ?  – שירות העסקה חיצוניים לתקופה מוגבלת.

נטו היא חברה רשומה המוסמכת להעניק שירותי השמה וכח אדם. כל החידוש הוא שאצלנו הכל דיגיטלי. אה… וגם זול משמועתית.

הפתרון שלנו יעזור לכם להגדיר את תקופת הנסיון באופן מוחלט. אין מחוייבות לעובד מעבר לתקופה שתבחרו.

אנו נגדיר את חוזה העבודה התקופתי ונדאג לזכויות העובד ולחבויות הרבות ללא מאמץ מצדכם.

הסבירו לחבר שעומד מולכם שתהליך הקליטה אצלכם דורש תקופת העסקה ראשונית דרך נטו ותנו לנו ללוות אותו בהמשך.

למה זה כדאי ? אז כולם מכירים את הזמני שהוא קבוע ואיך בדיוק כשהחלטתם להפסיק אז לא נעים ועד שהתרגלתם…

המחסום של נטו הוא מוחלט. העובד מועסק דרכינו לתקופה זאת וברור לו שהוא צריך להוכיח את עצמו על מנת להיקלט סופית.

מעסיקים רבים פועלים באופן הזה כבר שנים רבות ונותנים לעצמם חופש פעולה רחב ובכך מצליחים למקסם את איכות העובדים שנקלטים סופית למערכת.

תהליך קליטת עובד דורש זמן, בירוקרטיה וטפסים. חבל להשקיע מאמץ רב בעובד שלא ימשיך איתכם. וגם הצד השני שרואה שכבר השקעתם בו

לא מעט והוא כבר נקלט למערכת לא תמיד מבין שהוא בתקופת מבחן. ולפעמים הוא נוטה לעשות את השיקולים שלכם ומוריד הילוך.

לראשונה אנו פותחים את השירות החשוב הזה באופן מקוון, ללא צורך בהתקשרות קבועה וברבע מחיר ממחירי השוק.

  להרשמה .