העסקת עובד עם חשבונית ירוקה

העסקת עובד עם חשבונית ירוקה – מדריך מלא למעסיקים ולפרילנסרים

למה זה הפך לפתרון פופולרי?

העסקת עובד עם חשבונית ירוקה היא פעולה שהולכת ופורחת בשנים האחרונות,

עם התרחבותן של צורות העסקה מגוונות –

כגון משרות שנועדו לפרילנסרים או משרות זמניות, שהפכו יותר ויותר נפוצות בשוק העבודה.

העסקת עובד עם חשבונית ירוקה משמעותה היא שהפרילנסר שולח אל המעסיק, בכל פרק זמן המוסכם ביניהם, מסמך דיגיטלי חתום (ללא שום ניירת פיזית) עם דרישה לתשלום על העבודה שעשה –

והמעסיק משלם לו כנגד אותה חשבונית.

למעבר למודל של העסקת עובד עם חשבונית ירוקה בהחלט יכול להיות יתרונות רבים,

ולא רק סביבתיים, לכל עסק שתומך בצורות ההעסקה הללו, ונפרט לכם אותם כעת.

יתרונות התשלום לעובדים עם חשבונית ירוקה

העסקת עובד עם חשבונית ירוקה יכולה להביא עמה תועלות פיננסיות,

כמו למשל חסכון בעלויות תחזוקה –

מכיוון שהשימוש בחשבונית דיגיטלית שכזו מייתר את הצורך להדפיס את החשבוניות שהעובד שולח ולבזבז נייר רב.

בנוסף, העבודה עם חשבונית ירוקה חוסכת את כלל עבודת הניירת של המשרד בכל מה שקשור לניהול שכר –

בין אם זה בארכוב החשבוניות ובין אם זה בתיוק ובסידור שלהן.

עם חשבונית ירוקה, שמגיעה ישירות מהעובד דרך האי-מייל למשל,

הכל נשאר על גבי המחשב – וכך מתויק ומסודר בקלות ולא תופס מקום מיותר במשרד.

רוצים להעסיק עובדים עם חשבונית ירוקה? עברו ל-NETO

אחד האתגרים העומדים בפני מי שרוצים לעבור למודל העסקת עובד עם חשבונית ירוקה הוא שעדיין לא כל העובדים הפרילנסרים בשוק מתנהלים עם חשבוניות שכאלו.

בנוסף ישנם כאלו המעוניינים לעבוד במודל של פרילנסר, אך אין להם אישור עוסק פטור, ועל כן לא יכולים להוציא חשבוניות בכלל.

הפתרון הפשוט והיעיל שאנחנו מציעים להתמודדות עם האתגר הזה –

מעבר לעבודה עם מערכת NETO, המיועדת למעסיקים המעוניינים להעסיק עובדים כפרילנסרים או במשרות זמניות.

הפלטפורמה של NETO מאפשרת לכם לא רק לפרסם משרות פרילנסר ולמצוא עובדים,

אלא גם להתנהל עם חשבוניות ירוקות.

הסוד הוא פשוט: אנחנו מוציאים אליכם חשבונית ירוקה מטעם העובד,

בעוד שהעובד מקבל את השכר המגיע לו כנגד תלוש משכורת שאנו מספקים.

כך אתם גם יכולים להעסיק עובדים פרילנסרים גם ללא אישור עוסק פטור,

וגם לעבור להתנהל עם חשבוניות ירוקה ולחסוך את ההתעסקות עם מסמכים פיזיים.

שווה לא? הצטרפו עכשיו ל-NETO.

מהי המשמעות החוקית של העסקת עובד עם חשבונית ירוקה?

עסקה מסוג זה נחשבת מבחינת החוק לעסקה בין עסקים – גם אם העובד עצמו אינו עוסק.

לרוב מדובר בפרילנסרים שמספקים שירותי תוכנה, תוכן, עיצוב, הדרכה או שירותים זמניים –

אך לעיתים אלו עובדים שמעדיפים שלא לפתוח תיק במס הכנסה, מע"מ וביטוח לאומי.

כאשר בוחרים בפתרון של NETO, אין צורך לפתוח תיק עוסק – לא במס הכנסה, לא בביטוח לאומי ולא במע"מ.

NETO מחזיקה ברישיון קבלן כח אדם (1565) ומעסיקה את העובד במעמד של שכיר לכל דבר לפי דיני העבודה או לפי צו סיווג מבוטחים.

כך נשמרת החוקיות המלאה של התהליך, הן מבחינת המעסיק והן מבחינת העובד.

היכנסו לרשות המיסים לבדיקת הדרישות לפתיחת תיק עצמאי. או לאתר ביטוח לאומי שמסביר על הדרך לפתיחת תיק עצמאי בביטוח לאומי

הסבר מביטוח לאומי על זכויות עובדים שכירים – מיצוי זכויות

היכנסו לרשות המיסים לבדיקת הדרישות לפתיחת תיק עצמאי. קראו באתר ביטוח לאומי על זכויות עובדים שכירים.

למה לבחור ב-NETO?

✅ אין צורך לפתוח תיק עוסק – חיסכון של מאות שקלים בשנה.

אין עלות חודשית קבועה – משלמים רק עמלה על העסקה.

אין צורך לשלם לרואה חשבון על דוח שנתי, הנהלת חשבונות או הצהרת הון.

✅ העובד מקבל תלוש שכר עם כל הזכויות – פנסיה, ביטוח לאומי, ימי חופשה.

✅ אפשר להוציא חשבונית גם על עבודה חד פעמית או זמנית.

השירות פונה גם לפרילנסרים בלי תיק וגם למעסיקים שמחפשים פתרון נוח ומהיר.

✅ מערכת פשוטה ונוחה – אפשר לבצע הכל דיגיטלית תוך דקות ספורות.

קראו על השירות שלנו לשכירים ללא תיק עוסק כנגד חשבונית –

למעשה ניתן דרך NETO.WORK להוציא חשבונית ללקוח בלי לפתוח תיק עוסק מורשה / פטור

שאלות שכדאי לשאול לפני שמעסיקים עובד עם חשבונית ירוקה

• האם העובד מתכוון להיות עצמאי לאורך זמן?
• האם אתם זקוקים לו לפרויקט חד פעמי או לתקופה ארוכה?
• האם קיימת שליטה של העסק על שעות העבודה או תהליכי העבודה?
• האם העובד נותן שירות גם לעסקים נוספים?

אם עניתם על חלק מהשאלות ב"כן" – העסקה עם חשבונית ירוקה יכולה להתאים.

אם עניתם על הכל – כדאי לשקול פתרון חוקי עם NETO.

לסיכום – פתרון חכם, פשוט וחוקי

העסקת עובד עם חשבונית ירוקה היא דרך חכמה לייעל תהליכים ולהוזיל עלויות, אך חשוב לעשות זאת נכון.

במקום להסתבך עם פתיחת תיק עצמאי, קבלת ייעוץ חשבונאי ועמידה ברגולציות,

NETO מאפשרת לכם פתרון פשוט, דיגיטלי וחוקי לחלוטין – שמאפשר להעסיק עובדים בקלות, ומציע גם להם הגנה סוציאלית מלאה.

📞 לפרטים נוספים: 08-9761874
🔗 השאירו פרטים בטופס ונחזור אליכם